<정부의 노동개혁 시동! 주 52시간 근무제 폐지, 최대 69시간 유연화 된다면 바뀌는 점은?>

윤석열 대통령의 노동 개혁인 주 52시간 근무제 폐지함으로써 최대 69시간 노동 시간의 유연화 그리고 임금의 개편이 새로운 노동 개혁으로서 본격적으로 시동 걸렸습니다. 많은 분의 의견이 분분한 가운데, 주 52시간 근무제가 폐지된다면 앞으로 어떻게 바뀌는지 알아보았습니다. 주 52시간이 폐지되면 어떻게 되나? 현재 우리나라 대한민국은 노동시간이 주 52시간 근무제로 일주일에 기본 40시간을 근무하고 12시간의 연장근로가 시행됨으로써 근무 시간이 주 단위로 정산되고 있습니다. 2022년도 12월 이번 미래 노동 시작 연구회가 제출한 개편안의 내용에 따르면, 정산 주기를 주 단위가 아닌, 한 달, 분기, 반기, 연 단위로 선택할 수 있게 되었습니다 한 달 단위로 선택하게 되면, 평균 주 52시간을 안 넘겨도..